发布日期：2022-10-13
学思践悟 知行合一 在干事创业中绽放青春光芒 ——苏州城投公司第一期青干班圆满落幕
学思践悟 知行合一 在干事创业中绽放青春光芒 ——苏州城投公司第一期青干班圆满落幕
发布日期：2021-11-09 09:24
2021年11月5日下午，随着学员个人心得分享环节的结束，苏州城投公司第一期青年干部培训班圆满落下帷幕。两周时间以来，45名青年学员全身心投入到学习实践中，通过集中学习、个人展示、研讨交流、实景参观、实践调研等环节，白天听、看、学，晚上思、写、谈，全面提升了思想*治素质、专业理论水平、调研实践能力，为公司高质量发展集聚了新势能。
今晚听我Show 展现个性风采
11月1日晚，青干班第三组、第四组学员们迎来了第二场“今晚听我Show”活动，城投公司领导班子成员、各子公司负责人出席了本次活动。
通过第一周的学习，学员充分运用培训课堂所学知识，紧紧围绕城投工作、本单位发展、个人成长、岗位实际等方面，用引人入胜的内容和真挚饱满的情感，演绎了一场丰富生动、展现自我的精彩“Show”。活动通过领导打分，评选出每组表现“前三佳”学员。学员们纷纷表示，通过此次精彩的“Show”活动，锻炼和提升了自己的演讲技巧，学会了如何战胜恐惧与焦虑，在收获知识的同时，也拉进了彼此的距离，为今后更好的加强企业的协同发展夯下了坚实的基础。
沙盘实操竞合博弈 熔炼青春团队
11月3 日上午，青干班组织开展了“丰收的季节”竞合博弈沙盘演练。“竞”即“竞争、向上”，“合”即“合作、自主”。每个团队精心策划、全力以赴，以“竞”为基础突出“合”，学员们通过“角色扮演和实操模拟”，深刻感悟竞合的关系，突破思维定式。在多元智能学习中，学员清晰地认识到，博弈应该是生动的、富有情感的，不应该局限于竞争，更应着眼于通过竞争开展合作，凝聚团队的力量，完成最优化目标任务，而有效的沟通、具有前瞻性的决策与高质量的团队协作更是团队发展的必备要素。
学用贯通 思维碰撞
第二周的集中学习课程继续紧贴城投业务发展、紧盯前沿领域，形式多样、充满特色。“目标管理、时间管理”“非财务经理的财务管理”“高新技术产业的发展趋势解读”“竞合博弈沙盘”“企业管理创新与变革”“安全领导力提升与安全文化建设”等讲座课程务实创新，拓宽了青年干部的视野。
11月4日上午，青干班全体学员一同参观苏沪天然气管道联络线，经过对施工现场的观察与了解，学员们震撼于精细的管网铺设技艺，更自豪于城投公司保障苏州天然气供应的国企担当。
听课之余，青干班还组织了一场别开生面的无领导小组讨论活动。讨论过程中，学员们通过拟定的题目，在个人陈述阶段各抒己见、发散思维、观点明确；在团队讨论阶段分工明确、条理清晰、逻辑缜密。本次活动既为大家提供了一个激发潜能、展示风采的舞台，又切实锻炼了各位学员临场应变、组织协调、语言表达、团队协作等多方面的能力素质。
11月4日上午，青干班全体学员一同参观苏沪天然气管道联络线，经过对施工现场的观察与了解，学员们震撼于精细的管网铺设技艺，更自豪于城投公司保障苏州天然气供应的国企担当。
听课之余，青干班还组织了一场别开生面的无领导小组讨论活动。讨论过程中，学员们通过拟定的题目，在个人陈述阶段各抒己见、发散思维、观点明确；在团队讨论阶段分工明确、条理清晰、逻辑缜密。本次活动既为大家提供了一个激发潜能、展示风采的舞台，又切实锻炼了各位学员临场应变、组织协调、语言表达、团队协作等多方面的能力素质。
畅谈收获话成长 齐鼓干劲望未来
在本次培训班的最后，每一位学员通过为期两周的学习，交流分享了各自的学习体会。每个小组通过团队的头脑风暴、智慧凝练，分别完成并汇报了《苏州城投在城市更新中如何有所作为》、《多元化企业协同战略比较研究》、《新能源充电桩发展现状及应用场景展望》、《光伏建筑一体化在苏州城投产业应用的可能性探析》等课题开题报告。
城投公司*委领导对各位学员的培训表现表示充分肯定，对青干班做了简要小结并寄语青干班学员。城投公司*委副*、工联会*潘勇从“今晚听我show”“无领导小组讨论”、“学习分享会”出发，剖析总结了青年学员们自我表达和展现的经验与能力，要求青年要做到知行合一、学会如何做好一次成功的演讲。
在第二周学习培训中，城投公司*委*、董事长张涛赴培训现场3次，并分别就相关活动内容对青年学员给予殷切关心和指导。在学员分享学习体会后，他鼓励青年要做到“七个要”：一要知行合一、言行一致，把所思所想落实到工作实践中；二要做事持久有定力，发挥好自己的聪明才智，不忘初心地干好本职工作；三要充分调配好有限的时间，敢于犯错误，不做爱惜羽毛的“绅士”；四要注重个人品质提升，重公利而轻私利，在“舍”的过程中做大事业格局；五要做事孜孜以求、锲而不舍，以坚毅执着的精神品质推动事业成功；六要学会超前谋划，未雨绸缪，培养长远发展的战略思维；七要跟上城投产业规划，带头调整步伐，发挥好团队力量，形成协同合力。同时勉励青年在今后自身发展中做到“五个不要”：一是不要眼高手低、好高骛远；二是不要夸夸其谈、虚而不实；三是不要宽严失当、言行失范；四是不要私心太重、公心太淡；五是不要只看脚下、无视远方。
城投公司第一期青年干部培训班不仅是一次理论的学习和教育，更是一次思想的远航，一次信念的锻炼。通过学习历练，45名青年学员在思想淬炼、*治历练、实践锻炼、专业训练方面取得了充足的进步，他们将进一步把所学、所看、所思、所悟充分融入到企业发展中，把个人的“小时代”尽情绽放在城投干事创业的“大舞台”上，用心书写高质量发展的城投篇章。
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